Anche coloro che sono stati licenziati durante il periodo di prova o per cessazione …
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Lavoro, relazioni industriali e welfare
Lavoro, relazioni industriali e welfare
Industria metalmeccanica: dal 1° giugno 2022 nuovi minimi retributivi per indice IPCA – Gli altri riflessi
L’8 giugno 2022, in adempimento di quanto stabilito nell’accordo di rinnovo del C.C.N.L. metalmeccanica …
Lavoro, relazioni industriali e welfare
Le novità e le conferme in materia di lavoro nelle conversioni in legge D.L. 21/2022 e D.L. 24/202 ed operatività DM 67/2022
A seguito della pubblicazione in Gazzetta Ufficiale del DM 67/2022, del DL 57/2022 e …
Lavoro, relazioni industriali e welfare
INL: modifiche alla disciplina del subappalto sul rispetto dei trattamenti economici e normativi – Chiarimenti sull’entrata in vigore normativa pregressa
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) ha fornito ulteriori chiarimenti in merito alla disciplina del …
Lavoro, relazioni industriali e welfare
Tabelle retributive vigenti dei vari settori nell’Area Riservata del nostro sito . Le variazioni 2022 ed ultime 2021
Riteniamo opportuno ricordare alle aziende interessate associate che nell’Area Riservata “Tabelle Retributive” possono consultare …
Lavoro, relazioni industriali e welfare
Trattamento di fine rapporto: indici di rivalutazione mese di aprile 2022
Ad aprile 2022, in base ai nuovi sistemi di calcolo introdotti dall’Istat, l’indice in …
Lavoro, relazioni industriali e welfare
Legge di bilancio 2022 – Esonero sulla quota dei contributi a carico lavoratore: recupero del pregresso entro Uniemens maggio 2022
Si informa che l’INPS ha illustrato le caratteristiche dell’esonero contributivo di 0,8 punti percentuali …
Lavoro, relazioni industriali e welfare
UniEmens-Cig – Proroga periodo transitorio fino al 30/04/2022
Con riferimento alle modalità di trasmissione dei dati relativi ai trattamenti di integrazione salariale …
Lavoro, relazioni industriali e welfare
Lavoro autonomo occasionale: dal 1° maggio 2022 variate le modalità di comunicazione
Dal 1° maggio 2022 non è più possibile, da parte delle aziende, effettuare tramite …
Lavoro, relazioni industriali e welfare
Covid 19 – Obbligo utilizzo mascherine ed altre misure del Protocollo Governo/Parti Sociali: proroga 30 giugno 2022
Il Governo e le Parti Sociali hanno siglato, nella serata dell’ 4 maggio 2022, …